Lo que te inspira las 10 mejores respuestas a esta pregunta de la entrevista

Puede haber enlaces de afiliados en esta página, lo que significa que obtenemos una pequeña comisión de cualquier cosa que compre. Como asociado de Amazon, ganamos de compras calificadas. Haga su propia investigación antes de realizar cualquier compra en línea.

Los entrevistadores de trabajo hacen muchas preguntas. La mayoría son fáciles de responder, pero otros nos detienen a pensar. Estas son las preguntas para las que necesita prepararse De antemano ... o de lo contrario, usted y el entrevistador pueden estar sentados allí en silencio, y alguien más puede terminar obteniendo la posición que desea.

Una de las preguntas más frecuentes que los empleadores hacen, independientemente del campo que esté entrevistando es una versión de ","Que te inspira?"Hoy, veremos por qué esta es una pregunta importante y qué tipo de respuesta le permitirá tener la mejor oportunidad de satisfacer al interrogador.

Tabla de contenido

¿Qué es la inspiración??

La inspiración es el acto de sentirse tan entusiasmado con alguien o algo que pones todo lo que tienes en hacer que sea exitoso. La inspiración crea una atmósfera que te permite pasar de la apatía al entusiasmo en un instante. La inspiración es lo que te mantiene avanzando a pesar de los obstáculos que inevitablemente aparecen.

Inspiración te permite ver más allá de lo que es y abre todo el reino de las posibilidades. Puedes decir que una persona que siente inspiración pone su esencia en lo que sea que esté haciendo.

¿Por qué los empleadores hacen esta pregunta tan a menudo??

Saber lo que inspira a una persona puede decirle mucho a alguien como persona. Tu respuesta revela lo que más valoras en la vida. Dice Lo que te impulsa a tener éxito y lo que te energiza. Las personas inspiradas tienen un impulso interno para tener éxito, pero no son tan competitivos. No se esfuerzan por vencer a la competencia, sino que ayudan a inspirar a otros.

Personas inspiradas Establecer y lograr objetivos más altos. Son más optimistas, creen una mayor creencia en lo que pueden lograr y tienen un mayor sentido de autoestima. Las personas inspiradas no están felices de quedarse donde están o seguir solo métodos probados y verdaderos. A menudo ven caminos hacia el éxito que están ocultos a los demás.

Cómo responder lo que te inspira

Tal vez la razón por la que quieres un trabajo es para el dinero, pero eso no es lo que un entrevistador está buscando. Quieren a alguien que le dé todo y siga regresando. Exploremos algunas formas generales en que puede responder con éxito esta pregunta y dar algunos ejemplos.

Mantenga sus respuestas cortas y al grano, Explique cómo su inspiración lo ayuda a superar su zona de confort y siempre busque una manera de explicar cómo esta inspiración lo ayudará a lograr en la posición que está aplicando.

Si no puede responder a esta pregunta en este momento, piense en los intereses y pasiones que tiene. A continuación, piense en las cosas en las que eres bueno que podrían aportar valor agregado al equipo. Entonces, intenta unirlos. Ese es un buen lugar para comenzar.

Respuesta 1. Aprendiendo nuevas cosas.

Incluso si se educa en un área determinada, cada empresa tiene su propio método para hacer cosas. Su disposición a salir de su zona de confort y admitir que no sabe todo lo que atrae a los encargados.

Explique cómo aprender cosas nuevas lo ayuda a sentir que está expandiendo su mente y aumentando su capacidad para abordar las situaciones de una manera nueva. Esto, a su vez, le permite ver posibilidades donde parece que no había ninguna.

Respuesta #2. Alcanzar sus metas.

“Me encanta la sensación de logro que obtengo cuando he trabajado para un objetivo importante y finalmente lo logré porque me permite ver mi habilidad de mayor luz."Explique cómo no le gusta simplemente trabajar sin saber dónde terminará todo ese esfuerzo.

Las personas que tienen objetivos son mucho mejores para superar los obstáculos y continuar incluso cuando las influencias externas los presionan. Cuando tiene un propósito, puede medir su progreso, lo que le brinda la oportunidad de cambiar las tácticas y adaptarse a las circunstancias que se le presentan.

Respuesta #3. Entrenar a otros.

Una cosa que muchos empleadores buscan es alguien que pueden ver convertirse en un líder dentro de la empresa. No tienes que ser un supervisor para entrenar a otros. Describa cómo le gusta descubrir cómo las habilidades de otra persona pueden ayudar a crecer un proyecto. Explica que te gusta la sensación de ver a alguien crecer y convertirse en su mejor yo.

Esto significa que alentará a los compañeros de trabajo, les ayudará a alcanzar sus objetivos y no pasará tiempo innecesario compitiendo contra ellos. Demuestra que estás dispuesto a ser un jugador de equipo que puede dar un paso adelante y liderar si surge la necesidad.

Respuesta #4. Encontrar formas de resolver problemas o superar los obstáculos.

Con demasiada frecuencia, la gente está dispuesta a dejar de fumar cuando las cosas se ponen difíciles. Explique que da la bienvenida a los desafíos porque te ayudan a crecer. Los desafíos te obligan a probar nuevos enfoques y pensar fuera de la caja.

Conocer un desafío y dominarlo le da una idea de su propia fuerza y ​​resistencia interna, rasgos que encuentras admirables en los demás. Encontrar una solución a un problema lo obliga no solo a cavar en el interior de las soluciones dentro de su base de conocimiento, sino también a buscar información sobre externamente.

Respuesta #5. COming con ideas nuevas y creativas.

Los líderes de la compañía saben que una empresa no crecerá si sigue haciendo lo mismo sin cambiar. Si se te ocurren ideas nuevas y creativas es lo que te inspira, eres un activo para la empresa. Querrás encontrar formas de ayudar a la empresa a crecer y ser mejor que la competencia.

Puede ayudarlos a crear nuevos productos o servicios que atraerán a una generación más joven que esté lista para algo innovador. Encuentra oportunidades para crear más con menos recursos y realizar el trabajo más rápido y de manera más eficiente.

Respuesta #6. Naturaleza como inspiración.

Muchas personas encuentran inspiración en la naturaleza. Para destacar, debe proporcionar una respuesta que sea única. “Encuentro inspiración en la naturaleza porque veo en todas partes cómo la naturaleza sobrevive sin importar qué circunstancias se les da. Es fuerte, pero gentil. La naturaleza se adapta y no se sienta en torno a quejándose de la desgracia.

Cuando veo que los bosques se revitalizan después de un fuego devastador, me da esperanza y me anima a seguir adelante."También podría mencionar que encuentra inspiración en las pequeñas cosas que otros pueden pasar por alto. Esta podría ser una flor que crece a través del concreto o la forma en que un animal sin hogar mantiene a sus bebés vivos a pesar de la falta de alimentos y cuidado adecuados.

Respuesta #7. Comprender a las personas.

En cualquier entorno, la capacidad de llevarse bien con las personas con las que trabaja es un rasgo positivo. En campos como el servicio al cliente o las ventas, la comprensión de las personas es esencial. Lo mismo es cierto sobre el trabajo social. Explica cómo te gusta reunirse y hablar con personas de todos los ámbitos de la vida.

Le gusta aprender sobre varias culturas y tratar de comprender cómo piensan y sienten las personas. Explique cómo esto lo ayuda a ajustar sus acciones para satisfacer sus necesidades y lo ayuda a llegar a la misma página que ellos.

Respuesta #8. El deseo interno de crecer más allá de lo que eres.

Las personas necesitan crecer internamente para crecer externamente. Mencionar la necesidad interna de crecer, mejorar y convertirse en una mejor persona de lo que usted es actualmente le dirá al empleador que usted es una persona que no está contenta con quedarse quieto.

Agradecerá la oportunidad de aprender nuevas habilidades, buscará formas de inventar oportunidades y ayudará a otros también a crecer. Querer crecer es admitir que sabes que no eres perfecto, pero estás dispuesto a trabajar en esas imperfecciones y convertirte en tu mejor yo.

Respuesta #9. Música como inspiración.

"Cuando me sumergo en la música, me ayuda a calmar mi mente. La música bloquea las distracciones y me permite concentrarme en lo que es más importante en este momento. Esto me permite dar lo mejor."La música crea caminos dentro de la mente que a menudo están subdesarrolladas. Abre la mente y permite que la creatividad fluya.

Se ha demostrado que ciertos tipos de música aumentan la inteligencia. Saber que está en un estado mental pacífico le permite al empleador comprender que sabe cómo manejar el estrés y no permitir que lo detenga.

Respuesta #10. Lectura inspira.

Mencione cómo leer le permite imaginar posibilidades que nunca hubiera considerado anteriormente. La lectura no solo abre el mundo de la imaginación, sino que le ayuda a aprender nueva información, le brinda ejemplos de personas inspiradoras y situaciones y lo ayuda a crecer de varias maneras.

Explique cómo la lectura le permite acceder a las cosas que quizás nunca tenga la oportunidad de encontrar en su vida cotidiana. Te ayuda a enfocarte y crea un ambiente tranquilo.

Respuesta #11. Personas que superan las probabilidades.

Encuentre a alguien que, según los estándares de la sociedad, tuviera todas las razones para fallar pero que no dejara de soñar y trabajar hacia sus objetivos. Explique cómo su resiliencia, la capacidad de superar los obstáculos sin ceder en la autocompasión y su ingenio para encontrar soluciones lo inspiran.

También puede mostrar ejemplos de personas que mostraron coraje frente al peligro y encontraron la fuerza para continuar.

Respuesta #12. Permaneciendo fiel a los valores.

Los empleadores quieren empleados con integridad y la capacidad de enfrentarse a las cosas que podrían hacer que vacilen. Hablando sobre cómo encuentra inspiración leyendo, escuchando o viendo a una persona ponerse de pie y seguir con lo que creía, incluso si eso significaba un gran dolor e incluso la muerte.

Las personas como Nelson Mandela son buenos ejemplos. También lo son las personas menos conocidas que ponen sus carreras en la línea para dar aviso a la corrupción. Demuestre que tienes un personaje interno fuerte que no se puede influir de lo que crees que es correcto.

Respuesta #13. Nombra a una persona que te inspira.

Este puede ser alguien que personalmente conoces y admiras que el entrevistador no sabría. Por ejemplo, podrías decir "Admiré a mi abuela. Fue viuda a una edad temprana y se fue para criar catorce niños en una granja de montaña. Ella lo hizo sin queja.

Aprendió cosas que las mujeres no se enseñaban normalmente, como arreglar el equipo agrícola y vio que cada uno de sus hijos recibió una educación. Sin embargo, nunca recuerdas que se quejaba y ella siempre parecía tener tiempo para consolar a un niño que llora y alimentar a todos. Nombra los rasgos que sientes que ella encarna y explica cómo quieres hacer lo mismo.

Respuesta #14. Crear un entorno ganador donde todos se inspiren para tener éxito.

Hable sobre cómo cree que solo se puede lograr un buen ambiente de trabajo si todos están inspirados para convertirse en su mejor. Habla sobre cómo te encanta ayudar a las personas a aprender cosas como técnicas de relajación y atención plena para que puedan enfocarse.

Cuando muestra su creencia de que todos pueden tener éxito, exhibe su capacidad de trabajar bien con los demás, liderar un equipo y comprender cómo motivar.

Respuesta #15. Encontrar una manera de hacer del mundo un lugar mejor.

No, entiendes que no puedes cambiar el mundo entero, pero puedes cambiar partes de él. Explique cómo buscar formas de aliviar el dolor de los demás y ayudarlos a lograr una vida mejor es importante para usted.

Hable sobre cómo quiere esforzarse por encontrar formas de salvar nuestro entorno, encontrar todas las casas de animales sin hogar o hacer posible que todos permitan tratamiento médico. Si puede relacionar las causas en las que trabajó, eso obtendrá puntos.

Pensamientos finales sobre cómo responder la pregunta de la entrevista "Lo que te inspira?"

La inspiración es esencial para subir por encima de su estado actual y disfrutar del trabajo que realiza. Los empleadores continuarán preguntando qué lo inspira, o alguna versión de esta pregunta, para Determine si será un buen ajuste En su entorno laboral.

Prepárese de antemano con sus respuestas y Intenta vincular la respuesta con los valores de la compañía. Por encima de todo, se honesto. Es solo con honestidad que el entrevistador puede sentir la pasión que trae un tema.

Para obtener más ideas motivadoras, intente escuchar algunos de estos podcasts. La inspiración es algo personal y lo que inspira que puedes cambiar a lo largo de la vida, pero al final, es lo que te impide aburrirte y apático. Comparte lo que te inspira con los demás, y tu pasión también crecerá.